На форуме обсудят, как в условиях острого дефицита специалистов работодатели с сильными брендами побеждают в битве за персонал на рынке труда.

В Красноярске пройдет форум «Бренд в кубе», основной темой которого станет обсуждение конкуренции на рынке труда, сообщают ГорНовости. Конкуренция работодателей за персонал в Красноярске значительно больше, чем по стране. На одну вакансию в регионе приходится всего лишь 2,7 резюме, в Иркутске — 3,1, Новосибирске — 3,2, а в Москве — 4,5. В то время когда приемлемым для рынка труда считается от 4 до 8 анкет. Наиболее острый дефицит кадров фиксируют в медицине, автомобильном бизнесе, сельском хозяйстве, строительстве, розничной торговле, производстве, сервисном обслуживании. Эксперты говорят, что в борьбе за кадры на первое место выходит развитый бренд работодателя: соискатель в большинстве случаев выбирает компанию, о которой что-то знает или образ которой отложился в его подсознании. Форум пройдет 8 и 9 ноября в конгресс-холле СФУ.